html AUSBILDUNG - FACHANGESTELLTE FÜR MEDIEN- UND INFORMATIONSDIENSTE – FACHRICHTUNG ARCHIV (M|W|D)

Archiven kommt in der modernen Informationsgesellschaft eine zentrale Aufgabe zu: Als „Gedächtnis“ der Verwaltung und der Gesellschaft bewahren sie Unterlagen von bleibendem Wert und bilden dadurch die historische Überlieferung für kommende Generationen. Ein modernes Archiv kümmert sich aber nicht nur um Verwahrung, sondern ist Dienstleister für die Verwaltung wie auch für Bürgerinnen und Bürger.

AUSBILDUNG - FACHANGESTELLTE FÜR MEDIEN- UND INFORMATIONSDIENSTE – FACHRICHTUNG ARCHIV (M|W|D) VORAUSSETZUNGEN

• Mittlere Reife
• Gute Rechtschreib- und PC-Kenntnisse und gute Allgemeinbildung
• Interesse an Geschichte, Kultur und Medien
• Zuverlässigkeit, Arbeitssorgfalt und Teamfähigkeit

DAUER: 3 Jahre

VERGÜTUNG:
Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt (Stand April 2026):
Im 1. Jahr: 1.293,26€
Im 2. Jahr: 1.343,20€
Im 3. Jahr: 1.389,02€

Zusätzlich werden monatlich vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 € sowie eine jährliche Zuwendung (Weihnachtsgeld) gewährt–

Die Ausbildung im Archiv ist daher sehr vielfältig:

• Übernahme, Erschließung und Erhaltung von Archivgut - von der Pergamenturkunde bis zur E-Akte
• Dokumentation des Zeitgeschehens
• Beratung und Unterstützung von Archivnutzern
• Aufbau und Betreuung digitaler Angebote
• Archivische Öffentlichkeitsarbeit

AUSBILDUNGSABLAUF

Die praktische Ausbildung erfolgt im Kreisarchiv in Aalen. Die Tätigkeit findet dabei nicht nur im Büro statt, sondern auch im Archivmagazin, in der Zentralregistratur und weiteren Arbeitsräumen. Ergänzend dazu besuchen die Auszubildenden die Landesfachklasse für Medien- und Informationsdienste an der Hermann-Gundert-Schule in Calw (Blockunterricht).

Im Rahmen der Ausbildung besteht außerdem die Möglichkeit, externe Praktika zu machen, z.B. in einer Bibliothek oder anderen Archivsparten.

WIR BIETEN DIR:

• Flexible Arbeitszeiten
• Freitags 12 Uhr Feierabend
• 30 Tage Urlaub
• Zusammenhängender Urlaub von 3 Wochen mgl.
• Vermögenswirksame Leistung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits namhafter Anbieter
• Gleitzeit und Gleittage für Auszubildende ab 18 Jahren
• Jugend- und Auszubildendenvertretung, die für die Rechte der Auszubildenden eintritt
• Seminare, Schulungen und Ausflüge für Auszubildende, z.B. jährliches Grillfest für alle Auszubildenden
• Gute Chancen für eine Übernahme nach Ausbildungsende

BEWERBUNG

Die Bewerbung erfolgt über unser Onlineportal unter www.ostalbkreis.de, Rubrik Karriere.

Das Bewerberportal ist ab dem 01. Juni des Jahres vor Ausbildungsbeginn geöffnet.

NOCH FRAGEN?

Gerne geben Dir folgende Ansprechpartner weitere Auskünfte:

Xenia Dietrich
Ausbildungsleiterin
07361 503-1232
xenia.dietrich@ostalbkreis.de

Uwe Grupp
Stabsstelle Kreisarchiv
07361 503-1320
uwe.grupp@ostalbkreis.de

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

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